（一）跳出四个误区

误区之一：就业观念陈旧

误区之二：期望值偏高

误区之三：盲目攀比心理

误区之四：依附思想严重

（二）?坚持三条原则

客观原则——准确客观的评估自己，认真审视个人选择可行性

比较原则——冷静分析主观条件，保证对职业的最优选择。

主次原则——抓住主要的、现实的，抛弃次要的、不切实际的。

（三）?考虑多种原因

1、用人单位状况

2、工作的性质

3、工作的环境

4、劳动的报酬
   摘自退伍咨询导航网